Periodo Ordinario

Cronograma del Desarrollo Profesional

Podrán aspirar a la reconocimiento del Desarrollo Profesional, el personal sanitario de los grupos C y D y personal no sanitario de gestión y servicios del SESPA.

Requisitos y Condiciones

Condición de Actividad Laboral

Para poder aspirar al rceconocimiento del Desarrollo Profesinal se deberá de ostentar la condición de estatutario y en situación de activo, reserva de plaza o servicios especiales.

Quienes Pueden Obtenerlo..?

Podrán aspirar al reconocimiento del Desarrollo Profesional el personal sanitario de los grupos C y D y personal no sanitario de gestión y servicios del SESPA.

Mínimo Tiempo Trabajado

Será necesario el desempeño efectivo en el puesto, de forma continua o discontinua, al menos seis meses.

Desempeño Efectivo

Será necesario el desempeño efectivo del puesto de forma continuada o discontinuada de al menos seis meses de trabajo.

Límite de Tiempo

Los requisitos y méritos para participar se pueden obtener hasta el 5 de octubre.

Categoría Propietario

Se puede solicitar en promoción interna, en la categoría de la que se es propietario o en la de promoción interna. La evaluación se llevará acabo en la que efectivamente se esté desempeñando el puesto.

Calendario de Desarrollo


Presentación de la Documentación

6 de Septiembre al 5 de Octubre de 2021

  • Presentación de solicitudes y documentación. http://desarrollop.sespa.es (solo registro). 

  • Imprimir por duplicado, firmar y registrar.

  • Los servicios prestados en el SESPA se acreditarán de oficio. 

Dudas:

Directamente con tu Delegado de Área. 

CGSI llamando al ..

Teléfono: 985 10 93 00

Interno: 19300

Mail: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

Aclaraciones:

  • Los 5 años de tiempo trabajado no es necesario que sean consecutivos, sino que puede ser acumulable por contratos no consecutivos. Lo mismo ocurrirá a la hora de aportar los méritos del Bloque C en la siguiente fase.

  • El tiempo trabajado como estatutario en otras Administraciones debe de ser acreditado en esta fase de solicitud.

  • El tiempo trabajado como personal laboral en cualquier Administración NO cuenta.


Valoración y Publicación

A partir del 5 de Octubre de 2021

Valoración de solicitudes con lista provisional de admitidos y excluidos en Astursalud.

  • Plazo de subsanación si esta fuere posible.

  • Publicación de la lista definitiva de admitidos.

  • 15 días naturales desde la lista anterior para aportar a través de la aplicación los méritos del Bloque C.

  • Imprimir y registrar en la Gerencia del Área el informe generado y el original o fotocopia de los documentos acreditativos de los méritos.

Situaciones particulares: consultar con tu Delegado de Área.


Enlaces de Interés

Descarga toda la información

El reconocimiento de nivel será válido, a efectos económicos, a partir del mes siguiente al de su resolución.

¿Tienes alguna duda..?

Contacta con la oficina central de CSIF usando el botón debajo o llama a tu delegado de área.